NATALE   2009

Diverse organizzazioni in Italia e all'estero stanno cercando in questo periodo volontari italiani da inviare in progetti del Servizio Volontario Europeo, una delle azioni del Programma Comunitario "Gioventù in azione".

Trovate di seguito una descrizione generale del programma e i progetti specifici, sia in Europa che in altri continenti, per i quali vi sono ricerche attive in corso.
In particolare vi segnaliamo progetti in
- Ucraina
- Germania
- Francia
- Senegal
- Messico
- Kenia
- Irlanda
- Lituania
- Polonia
- Spagna
- Regno Unito
- Norvegia

Per ogni progetto trovate i rispettivi contatti. Per ognuno dei progetti, per candidarsi è necessario inviare un curriculum vitae (possibilmente in inglese o nella lingua locale del progetto) ed una lettera di motivazione all'indirizzo email specifico.

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Il Servizio Volontario Europeo è un progetto della Commissione Europea, rivolto ai giovani dai 18 ai 30 anni, legalmente residenti in uno dei paesi dell'Unione Europea.
Offre la possibilità di svolgere un'attività di volontariato a tempo pieno per un periodo compreso tra 2 mesi e 12 mesi , in uno dei 27 paesi membri dell' UE, nei 3 paesi dell'Area Economica Europea (Islanda, Norvegia, Liechtenstein) o nei paesi partner degli altri continenti.

Obiettivi:
Il Servizio Volontario Europeo (SVE) aspira a sviluppare la solidarietà e a promuovere la tolleranza fra i giovani, in primo luogo per rafforzare la coesione sociale nell’Unione Europea.
Promuove la cittadinanza attiva e migliora la comprensione reciproca fra i giovani.

Viaggio, vitto, alloggio e formazione, l'assicurazione ed un pocket money mensile sono finanziati dalla Commissione Europea e dalle organizzazioni partner. Per i volontari non sono previsti costi

Le attività di Servizio Volontario Europeo possono svolgersi in vari settori: ambiente, arte, cultura, servizi sociali, gioventù, protezione civile, cooperazione allo sviluppo, interessare il patrimonio culturale, lo sport ecc.
Ogni progetto prevede una partnership tra il volontario, una organizzazione d'invio e una organizzazione di accoglienza, una organizzazione coordinatrice che può essere l’organizzazione di invio o quella ospitante o una terza organizzazione.
 
Che cosa sono l'organizzazione d'invio e quella di accoglienza?
Sono organizzazioni non governative, associazioni, enti o iniziative locali senza fine di lucro.
Le organizzazioni di invio e accoglienza ti permettono di partecipare al programma sostenendoti in tutte le sue fasi e ti garantiscono:

- Viaggio di andata e ritorno
- Eventuale preparazione linguistica (quindi non spaventatevi se non conoscete la lingua del posto, perché la studierete)
- Formazione finalizzata all'attività da svolgere
- Vitto e alloggio
- Un tutor per tutta la durata del Servizio Volontario Europeo
- Un pocket money mensile stabilito dalla Commissione Europea
- Valorizzazione delle competenze acquisite durante il servizio

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Progetti per i quali sono attive ricerche

Ucraina

Per info e candidature evs@argonauti-coop.eu
Inizio progetti 1 giugno 2010 per un periodo da 9 a 12 mesi

L'organizzazione "SVIT" cerca da 6 a 8 volontari da impiegari in 4 diversi progetti.

Raduga rehabilitation center. Raduga è un centro di riabilitazione per bambini e adolescenti disabili, che offre attività quotidiane come sport, laboratori, teatro. I volontari (da uno a due) saranno coinvolti nel supporto alle attività. La lingua del progetto è l'inglese mentre la lingua locale è il russo.

City of Sun (Gorod Solntsa) – è un centro giovanile gestito da una associazione non governativa che offre assistenza ai giovani senzatetto della città. Il centro lavora con ragazzi di strada e offre assistenza alle famiglie attraverso la realizzazione di attività rivolte ai ragazzi e ai bambini (sport, teatro, assistenza scolastica, giochi, ecc). Il centro funziona anche come luogo di accoglienza e assistenza per i ragazzi di strada cui offre un ricovero, pasti caldi, ecc. Il volontario SVE supporterà le diverse attività del centro. La lingua del progetto è l'inglese e la lingua locale il russo.

Martin clubè una organizzazione pubblica che offre assistenza diretta ai bambini e agli adolescenti, monitorando il rispetto dei loro diritti e promuovendo la qualità nei servizi loro rivolti. Offre direttamente assistenza (accoglienza, assistenza legale in caso di violazione dei diritti, organizzazione di attività nel tempo libero). I due volontari SVE supporteranno queste ultime attività, attraverso la realizzazione di laboratori, musica, gite. Lingua del progetto è l'inglese, lingua locale il russo.

Gender and human rigths education. La situazione dei diritti umani in Ucraina resta ad livello complessivamente basso, nonostante il lavoro svolto da diverse organizzazioni. In particolare i giovani non sono coscienti dei loro diritti e non sanno come difenderli. I volontari SVE (da due a tre) saranno coinvolti nelle attività di organizzazioni che promuovono i diritti delle donne e i diritti umani in generale, attraverso l'organizzazione di diverse attività (conferenze, dibattiti, mostre, attività informative e di sensibilizzazione).L La lingua del progetto è l'inglese, quella locale il russo.

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Progetti in Polonia
Per info e candidature cvs.europa@yahoo.it

Il CSV Centro Servizi per il Volontariato di Vicenza, segnala:
•    Posti disponibili: 2
•    Ente di accoglienza: Stowarzyszenie "Mlode Ostrowite"; www.gimostrowite.pl
•    Durata: 6 mesi con partenza a gennaio 2010
•    Ambito: adolescenti, promozione della cultura locale, laboratori artistici
•    L'attività del progetto consiste nel lavorare in una scuola con adolescenti di età compresa tra i 12 e i 14 anni, principalmente in laboratori con i ragazzi a scuola, ma anche in attività da svolgere con la comunità locale, volte alla promozione dell'interculturalità e della cultura polacca.

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Progetti in Francia

Per info e candidature eurovol.anna@virgilio.it

•    Posti disponibili: 2. Ente di accoglienza: Mission Locale Villeurbanne, www.mission-locale.fr, a Lione, Francia. Durata: dai 6 ai 12 mesi con partenza in aprile-giugno 2010. Ambito: sociale, informazione. Requisiti: disponibilità al contatto con il pubblico, voglia di lavorare in equipe, conoscenza lingua inglese. Scadenza : gennaio 2010.

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Progetti in Germania
Progetti in Norvegia
Progetti in Spagna
Progetti nel Regno Unito
Progetti in Irlanda
Progetti in Lituania


Per informazioni e candidature ermelinda.pittelli@iboitalia.org


L’associazione IBO Italia, www.iboitalia.org, di Ferrara propone:
•    Posti disponibili: 2
. Ente di accoglienza: Associazione Sozialkontor gGmbH, Germania. Durata: 12 mesi dal 1° settembre 2010. Attività: i volontari supportano lo staff nelle attività giornaliere e di tempo libero nella residenza per 40 disabili mentali che vivono in 6 diversi nuclei all’interno della stessa casa Trillup. Requisiti: tedesco base.

•    Posti disponibili: 20
. Ente di accoglienza: Hands on Summer Seminar in creating a sustainable future a Hovden, Norvegia. Durata: 2 mesi da luglio 2010. Ambito: sviluppo sostenibile. Attività: il centro è un parco educativo sulla sostenibilità e la natura.

•    Posti disponibili: 1
. Ente di accoglienza: Asociación Ser Joven a Santander, Spagna settentrionale. Durata: 6 mesi dal 15 maggio 2010. Ambito: sociale. Attività: accompagnamento di anziani ciechi nella gestione delle attività quotidiane.

•    Posti disponibili: 2. Ente di accoglienza: YMCA Concordia UK a Brighton, Regno Unito. Durata: 12 mesi da maggio 2010. Ambito: educativo. Attività: I volontari saranno impegnati in un programma educativo attraverso lo sport e le attività all’aperto per i ragazzi di Brighton e Hove.

•    Posti disponibili: 2
. Ente di accoglienza: Stella Maris Homeless People Volunteer, Irlanda. Durata: 10 mesi con partenza a luglio 2010. Attività: residenza per senzatetto con dipendenza da alcol e che hanno problemi di salute fisica e mentale. Requisiti: conoscenza della lingua inglese.

•    Posti disponibili: 2
. Ente di accoglienza: Vilnius Caritas Night Shelter and Day Centre for Homeless a Vilnus, Lituana. Durata: 12 mesi da settembre 2010. Ambito: sociale. Attività: residenza per senzatetto che vi si recano per svolgere attività. Requisiti richiesti: preferibile ma non indispensabile la conoscenza del russo.

 

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      Stagionali sulle Alpi

Quattro sono i maggiori teatri europei degli sport invernali: Francia, Svizzera, Austria e Italia. I turisti della neve vengono volentieri da noi perché trovano abbondanza di giornate soleggiate, un buon innevamento e paesaggi mozzafiato.
Se, però, il prossimo inverno volete migliorare le vostre conoscenze di francese o di tedesco, dovete dirigere l’attenzione oltre confine, dove la ricettività turistica è molto curata e le occasioni di attrazione sono innumerevoli.
In Francia le zone più interessanti sono sulle Alpi, lungo il confine con la Svizzera e l’Italia, ed un po’ anche sui Pirenei, lungo il confine meridionale. Le stazioni sciistiche hanno buone strutture e sono spesso organizzate per offrire servizi efficienti.
L’Austria sente lo sci come parte del proprio patrimonio culturale. La natura dei magnifici paesaggi tirolesi è ben difesa e l’ambiente preservato. Le località votate al turismo sportivo sono ben attrezzate.
Le migliori si trovano in Svizzera, dove, da una parte, la natura è stata molto generosa e, dall’altra, l’uomo si è dato da fare per valorizzarla e preservarla.
Avendo a portata di mano tutto questo bendiddio, sarebbe imperdonabile non cercare di approfittarne.
Anche in montagna e anche d’inverno i turisti vanno prima attirati e poi trattenuti. A questo fine gli operatori si sforzano di articolare l’offerta secondo le esigenze d’attualità – la moda – ma anche di praticità. Da qualche anno si sono perciò moltiplicate le beauty farm. Qui trovano lavoro tutti quelli che hanno una specializzazione adeguata, dal massaggiatore alla manicure. Siccome i clienti arrivano spesso in macchina, le beauty farm (oltre che gli innumerevoli alberghi) hanno bisogno di posteggiatori.
E ancora: ogni anno viene introdotta qualche variante alle pratiche sportive tradizionali. Per poterle praticare servono di solito strumenti appositi, che si comprano o si affittano sul posto: nei negozi di attrezzature sportive servono commessi capaci di presentare e piazzare questi articoli, perché magari, da scout, avevano praticato qualcosa di simile.
E mentre i genitori sono immersi in una sauna oppure fanno capriole su una pista, avrebbero sicuramente piacere che i propri frugoletti fossero poco più in là, ben sorvegliati ed anche, meglio ancora, ben impegnati in qualche attività. Qui perciò sono necessarie figure come l’animatore sportivo per bambini; ma qualche volta sono sufficienti le babysitter.
Gli animatori in generale, poi, sono richiesti dappertutto: dalle discoteche agli eventi organizzati dalle associazioni locali dei commercianti.
Insomma qui c’è posto per tutti, anche per chi è capace di insegnare a ballare il tango argentino o a cavalcare sulla neve: basta saper fare qualcosa e saper trovare il posto dove è richiesta.
Di seguito diamo alcuni indirizzi Internet. Esplorateli con pazienza e fantasia per trovare i suggerimenti adatti al vostro caso. Raccogliete ed appuntatevi quelli che vi sembrano i migliori, per i quali preparerete degli appositi CV e lettere di presentazione, tutto nella lingua del posto, e poi recatevi sul posto per qualche giorno quando ancora la stagione non è scoppiata (l’inizio di novembre vanno bene). Fatevi conoscere dalle imprese che vi eravate appuntate e consegnate direttamente la vostra domanda di lavoro. Potreste ricevere subito un’offerta per dicembre oppure avere la promessa che vi terranno presenti. Se avranno bisogno di qualcuno, le imprese preferiranno chiamare chi hanno visto di persona.
Ultima avvertenza: a seconda della mansione per cui ci si candida, è necessario conoscere più o meno bene la lingua locale e magari qualche altra. Un posteggiatore può anche farne a meno ma un commesso no.

AUSTRIA
www.ams.or.at: Servizi per l’impiego
www.stepstone.at, www.monster.at: Siti per trovare lavoro
www.austria.info: Ente naz. turismo
. Link agli uffici turistici delle singole regioni austriache.
www.tirol.at: Clic su Jobs im Tourismus con molte offerte di lavoro
www.tirolo.com: In italiano
. Le offerte di tutti gli sport della neve e in più equitazione nel Tirolo dove c’è il più grande allevamento di aveglinesi d'Europa, lippiziani, ponies.
www.beautyfarmhotel.at: Lista di beauty farm
www.wanderhotels.com: Tutto montagna
www.austria-tourist.net: Indirizzi di hotel
www.casinos.at: Casinos Austria è un'impresa leader a livello nazionale e internazionale nel settore del gioco d'azzardo, con numerose sedi in Austria e all'estero

FRANCIA
www.pole-emploi.fr, www.apec.fr: Ufficio di collocamento
www.metiersmontagne.org: sito per candidature e offerte di lavoro nelle zone di montagna Rhône et Alpes.
www.jobetudiant.com: Offerte per tutti i gusti: dall’animatore, al guardiano notturno, al maestro di tuffi.
www.animjobs.com: Offerte per animatori di ogni sorta.
http://it.franceguide.com: il sito di Maison de la France, ente naz. turismo
www.hautes-alpes.net: Link per uffici locali del turismo
www.sports-hiver.com: Tutto sullo sport invernale in Francia. Link ai siti di tutte le stazioni sciistiche del paese.
www.hotelbienetre.com: Lista di beauty farm.
www.skifrance.fr: Alberghi di montagna. Si può scaricare una guida con tutte le attività organizzate per attirare turisti sulle montagne francesi.
www.goldentulip.com
: Groupe Hôtelier Golden Tulip Top International. 440 alberghi in 51 paesi.
www.pizza.fr: Association des Pizzérias Françaises
www.go-sport.com, www.decathlon.com: Catene di negozi di materiale sportivo
www.skiset.com: Skiset Location de Skis et Snowboards. Sul sito gli indirizzi e la descrizione dei 270 negozi.
www.ot-serrechevalier.fr: Equitazione sulla neve

SVIZZERA
www.seco.admin.ch: SECO-Directorate of Labour
. Amministrazione nazionale del lavoro
www.area-lavoro.ch: Servizio pubblico di collocamento
http://it.myswitzerland.com: Ente naz. turismo
www.wanderhotels.com: Tutto montagna
www.beautyfarmhotel.ch: Lista di beauty farm
www.sih.ch: Swiss International Hotels Service Ltd.
www.alpineclassics.ch, www.minotel.com: Catene di alberghi
www.onrest.com: Lista di pizzerie
www.skiset.com: Skiset Location de Skis et Snowboards. 270 negozi. Sul sito gli indirizzi e la descrizione dei negozi.

VARI PAESI
http://ec.europa.eu/eures/: EURES. Sezione “Vita e lavoro”
www.intersport.com: Catena di negozi di materiale sportivo. 45 milioni di clienti in 28 paesi. Per ogni paese gli indirizzi dei singoli negozi; per ogni negozio le possibilità di lavoro.
www.romantikhotels.com: Romantik Hotels & Restaurants Association
www.silencehotel.com: Relais du Silence – Silencehotel
. Catena di 265 alberghi in castelli, ville, mulini, antichi palazzi e chalet.


 

 

 

 

 

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CERCARE LAVORO ONLINE: SITI E RIFERIMENTI UTILI PER LA RICERCA IN INTERNET

 

Jobonline - Portale di recruiting on line. Offre la possibilità di inserire il proprio CV on line e di  consultare le offerte di lavoro. Ha attivato il servizio Job Alert che consente agli iscritti di  ricevere una comunicazione via e-mail nel momento in cui un'azienda pubblica un annuncio di ricerca di personale con caratteristiche simili alle proprie. Il sito contiene informazioni generali sul mercato del lavoro, sugli strumenti utili per la ricerca del lavoro, sulla formazione e sui concorsi.

http://www.jobonline.it

Monster (portale di recruiting on line) - offre la possibilità di inserire il proprio CV on line e di  consultare le offerte di lavoro. Il sito contiene informazioni generali sul mercato del lavoro e sugli strumenti utili per la ricerca del lavoro e dispone di altri servizi quali una newsletter. Il sito ha una diffusione internazionale.

http://www.monster.it

Stepstone (portale di recruiting on line)  - offre la possibilità di inserire il proprio CV on line, di  consultare le offerte di lavoro e gli stage disponibili. Offre inoltre numerosi servizi on line ai candidati, alcuni gratuiti e altri a pagamento. Il sito contiene informazioni utili sul mercato del lavoro e sulle tecniche di ricerca attiva del lavoro. Il sito è diffuso in 12 paesi europei

http://www.stepstone.it

Talentmanager (portale di recruitin on line) - specializzato nella selezione di candidati di candidati estremamente qualificati, quindi  rivolto prevalentemente a neolaureati e laureati, meglio se con  esperienza di lavoro precedente. Il portale offre numerosi servizi on line ai candidati.

http://www.talentmanager.it

Motorelavoro.it - Motore di ricerca per le offerte di lavoro, che scandaglia decine di siti web che offrono lavoro . Consente di fare ricerche strutturate per tipologia di lavoro e per zona geografica

http://www.motorelavoro.it

Jobrapido - Motore di ricerca per le offerte di lavoro pubblicate sui siti di recruiting on line, delle agenzie di ricerca e selezione e su siti aziendali. Consente di fare ricerche per tipologia di lavoro e per zona geografica.

http://www.jobrapido.it

IlCurriculumsonoio.it - Sito di recreuiting on line che consente la pubblicazione di curricula in formato testo e in formato video per un massimo di 3 filmati. Il portale offre uno spazio per i freelance in cui possono presentare i propri servizi, un portofolio dei lavori fatti oppure cercare collaboratori.

http://www.ilcurriculumsonoio.it/index.php

IlVideocurriculum.eu - Sito di recreuiting on line che consente la pubblicazione di curricula in formato testo e in formato video (al momento non è possibile inserire un video direttamente ma occore aprire un account su Youtube e poi inserire il link "youtube" del proprio video curriculum)

http://www.ilvideocurriculum.eu/index.php

IalWeb.it - Testata on line all'interno dello IAL (istituto di formazione professionale), di informazioni e servizi per accrescere le opportunità formative e professionali di privati, aziende ed enti. Il offre anche il servizio di recruiting on line consente la pubblicazione di curricula  in formato testo e in formato video. Il sito fornisce informazioni di orientamento relative alle tecniche di ricerca attiva del lavoro e al mercato del lavoro.

http://www.ialweb.it/index.asp

Worky - Portale di riferimento per chi cerca lavoro. All'interno, bacheca di annunci con possibilità di inserire offerte per le aziende e agenzie di selezione del personale.

http://www.worky.it/indexg.asp

Sito della Direzione Provinciale del Lavoro di Modena - Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali - Sezione dove sono riportati i link a siti Internet per la ricerca di un lavoro in Italia o in Europa - cliccando su di essi si entrerà nel link scelto.

http://www.dplmodena.it/lavoro.htm

Infojobs - offre la possibilità di inserire il proprio CV on line, di  consultare le offerte di lavoro attualmente  disponibili. E' possibile ricevere nella propria mailbox le offerte di lavoro più adatte al proprio profilo e consente di conoscere lo stato delle candidature

http://www.infojobs.it

Job24 - Portale di recruiting on line del quotidiano Il Sole 24 ORE. Il portale contiene informazioni utili sul mondo del lavoro, sulle tecniche di ricerca attiva del lavoro, sulla legislazione ecc.. E' attivo un blog sul tema del lavoro (JOBTalk) a cura della giornalista Rosanna Santonocito

http://job24.ilsole24ore.com

Miojob.Repubblica - Portale di recruiting on line del quotidiano La Repubblica

http://miojob.repubblica.it

TrovaLavoroIt - Portale di recruiting on line del quotidiano Il Corriere della Sera. TrovolavoroIt è partner di ERA (European Recruitment Alliance), associazione europea di cui fanno parte i siti di ricerca del personale più qualificati di Francia, Germania, Irlanda, Polonia, Repubblica Ceca, Slovacchia, Spagna, Svizzera, Gran Bretagna, Ungheria e Stati Uniti. L'elenco dei siti che fanno parte dell'associazione è consultabile al sito http://lavoro.corriere.it/Home/internazionale.aspx.

http://lavoro.corriere.it

Almadiploma - Banca dati dei diplomati della scuola secondaria superiore. Gli studenti delle scuole che aderiscono al progetto hanno la possibilità di inserire il proprio CV nella banca dati. Il sito contiene anche offerte di lavoro.

http://www.almadiploma.it

Cliccalavoro (portale di recruiting on line) offre la possibilità di inserire il proprio CV on line e di  consultare le offerte di lavoro. Offre inoltre altri servizi on line  quali, ad esempio il servizio Job Alert che consente agli iscritti di  ricevere una comunicazione via e-mail nel momento in cui un'azienda pubblica un annuncio di ricerca di personale con caratteristiche simili alle proprie. Il sito contiene informazioni generali sul mercato del lavoro, sulla ricerca attiva del lavoro e sui contratti.

http://www.cliccalavoro.it

Almalaurea - Progetto gestito da un Consorzio di Atenei Italiani con il sostegno del Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca, il servizio offre ai laureati delle università aderenti al consorzio la possibilità di inserire il proprio CV nella banca dati. Tra i vari servizi offerti si segnala la consultazione delle offerte di lavoro e il servizio di risposta alle offerte di lavoro. Esistono sportelli di consultazione AlmaLaurea aperti presso le Università e  Associazioni di categoria.

http://www.almalaurea.it

Jobcrawler - motore di ricerca per le offerte di lavoro pubblicate sui siti di recruiting on line e delle agenzie di ricerca e selezione . Consente di fare ricerche per tipologia di lavoro e per zona geografica

http://www.jobcrawler.it

Eurekajob - Motore di ricerca di offerte di lavoro. Permette di ricercare tra le offerte pubblicate ogni giorno su vari siti web di ricerca lavoro in tutta Italia

http://www.eurekajob.it

 

 

 

 

InfoCareerjet - Motore di ricerca del lavoro per l'Italia. Il candidato può accedere a vari annunci pubblicati sia su siti aziendali che su siti specializzati nell'offerta di lavoro in Italia e nel mondo. Consente di fare ricerche per tipologia di lavoro e per zona geografica.

http://www.careerjet.it

Jooble - Motore di ricerca italiano interamente dedicato al mondo del lavoro. Si basa sulle logiche descrittive del Web Semantico e indicizza oltre 150 Banche Dati pubbliche e private autorizzate dal Ministero del Lavoro.

http://www.jooble.net

Pagine Gialle -  Banca dati di aziende italiane. Le aziende sono suddivise per settore

http://www.paginegialle.it/index.html

 

Portale dedicato alle piccole medie imprese italiane. Le aziende sono suddivise per settore.

http://www.aziende.it

Infoimprese - sito realizzato da InfoCamere, Società Consortile di Informatica delle Camere di Commercio Italiane, che contiene alle informazioni anagrafiche ufficiali di tutte le imprese italiane attive iscritte al Registro delle Imprese

http://www.infoimprese.it

Europages - Annuario che contiene 900.000 aziende in tutti i settori di attività e in più di 30 paesi europei.  E' possibile effettuare la ricerca per prodotto o servizio oppure per settore di attività o per rubrica oppure per ragione sociale

http://www.europages.com/it/

Yahoo Italia - Directory di siti organizzata da Yahoo Italia. Contiene raccolta di link utili per la ricerca di data base di aziende.

http://it.dir.yahoo.com/Affari_e_economia/Elenchi_di_aziende/

Catalogo di siti aziendali suddivisi per settore, curato dal motore di ricerca Virgilio

http://directory.virgilio.it/dir/cgi/dir.cgi?ccat=10420&er=0

 

MioJob Kataweb - Offre la possibilità di inserire il proprio CV on line,  di consultare offerte di lavoro in Italia e all'estero. Tra i servizi offerti si segnala la possibilità di programmare la ricerca automatica degli annunci adatti al proprio profilo, ricevendo comunicazione via e-mail. Il portale contiene inoltre, sezioni informative sul mercato del lavoro, sulle tecniche di ricerca attiva del lavoro, sul lavoro dipendente (es. contratti, busta paga ecc..). Il portale ha attivato un blog sul tema del lavoro.

http://miojob.kataweb.it

 

MisterImprese - Il sito propone un servizio attraverso il quale, imprese, commercianti, professionisti e associazioni d'Italia, possono segnalare gratuitamente la propria attività. Gli utenti possono trovare informazioni su indirizzi, numeri di telefono, siti web, e categorie merceologiche di tutte le aziende presenti sul territorio.

http://www.misterimprese.it

 

Okkupati - Sito ufficiale della trasmissione domenicale di Rai Tre realizzata in collaborazione con il Ministero del Lavoro. Al suo interno si trovano annunci di lavoro, concorsi, l'edicola, news, la trasmissione ed altro.

http://www.okkupati.rai.it/inserisci_annuncio.html

 

Borsa Italiana - Si occupa dell'organizzazione e della gestione dei mercati finanziari. Alla sezione del sito 'Lavora con noi' è possibile consultare l'elenco delle posizioni aperte in Borsa Italiana e inviare la propria candidatura compilando il form disponibile sul sito.

http://www.borsaitaliana.it/chi-siamo/chi-siamo/chi-siamo.htm

 

Massimo Rosa - Sito di tipo informativo su tematiche inerenti il mondo del lavoro. Contiene annunci e offerte di lavoro, invio di curriculum vitae, indirizzi e strumenti utili per lavorare (lavoro interinale - ricerca e selezione personale - franchising - telelavoro).

http://www.massimorosa.com/Lavoro-Siti/

 

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EURES - LAVORO IN EUROPA

 

 

 

CERCARE LAVORO ALL`ESTERO: EURES - EUROPEAN EMPLOYMENT SERVICES (SERVIZI EUROPEI PER L`IMPIEGO) - SEDI ITALIANE

EURES - EURopean Employment Services ( Servizi Europei per l`Impiego, in italiano) è la rete europea dei servizi pubblici per l`impiego.
Coordinata dalla Commissione europea, la rete è presente in 31 paesi europei (in tutti gli Stati membri, in Norvegia, in Islanda, in Liechtenstein e in Svizzera).
E` costituita dai servizi pubblici per l`impiego, dagli enti locali e regionali e dalle organizzazioni sindacali e dei datori di lavoro.

ATTIVITA`
I servizi si rapportano al pubblico tramite i Consiglieri EURES (oltre 700) che informano le persone alla ricerca di un impiego e i datori di lavoro in tutta Europa, favorendo così l`incontro tra la domanda e l`offerta di lavoro).
Nelle regioni di confine tra uno Stato e l`altro i servizi rivestono anche la funzione di assistenza per i datori di lavoro e i lavoratori "pendolari" (nel senso che vivono in uno Stato e lavorano in un altro).

QUALI INFORMAZIONI FORNISCE IL SERVIZIO
Informa coloro che sono interessati a spostarsi per lavoro in uno dei paesi dell`Unione europea.
Sul portale sono pubblicate offerte d`impiego aggiornate in tempo reale (provenienti dai membri dell`EURES e dai servizi pubblici dell`occupazione dei paesi partecipanti) e informazioni sulle condizioni di vita e di lavoro.
Attraverso il servizio "My EURES" è offerta a tutti la possibilità di iscriversi come lavoratore, inserendo il proprio curriculum e creando profili di ricerca personalizzati (da qui il nome del servizio) in base alle esigenze personali. Quando si presenta un lavoro che corrisponde a uno di quei profili si riceverà un avviso tramite e-mail o sms.
La stessa funzione è offerta ai datori di lavoro, che potranno anche cercare tra i curriculum pubblicati on line.

DESTINATARI: tutti i cittadini della Unione europea che cercano oppure offrono un lavoro.

COME ACCEDERE AL SERVIZIO
L`accesso al servizio è libero e gratuito.
E` possibile decidere di inserire il proprio curriculum on line, consultare le informazioni pubblicate sul portale oppure contattare il Consulente EURES più vicino.
Per inserire il curriculum o per creare profili di ricerca personali attraverso il servizio My EURES è necessario registrarsi sul sito, lasciando dati personali e relativi alla formazione e all`esperienza professionale maturata.
Ulteriore possibilità è contattare per posta, e-mail, telefono o direttamente uno dei Consiglieri EURES presenti in tutte le regioni italiane. Lavorano presso i servizi pubblici per l`impiego e le organizzazioni sindacali e del lavoro e sono particolarmente specializzati in materia di mobilità a livello nazionale e transfrontaliero (questioni giuridiche, amministrative e pratiche).

LE SEDI DEL SERVIZIO IN ITALIA
In Italia EURES è presente in tutti i livelli del servizio pubblico per l`impiego e il ruolo chiave è ricoperto dal Consigliere EURES regionale e provinciale, che porta avanti i progetti e le attività peculiari del Servizio, aiutato dalla rete degli assistenti e referenti EURES provinciali.
All`interno delle organizzazioni sindacali sono individuati, inoltre, Consiglieri sindacali.
Costituiscono un caso a parte i Consiglieri che lavorano nelle regioni transfrontaliere dell`Italia (Liguria, Piemonte e Trentino Alto Adige) e che fanno capo alle strutture EURES: EURAZUR (per il territorio di Liguria / Provence-Alpes-Cote d`Azur) e TransTirolia (per il territorio Tirolo / Alto Adige / Cantone dei Grigioni).


Di seguito indichiamo i siti della rete europea e italiana degli Eures.

http://ec.europa.eu/eures/home.jsp?lang=it          -  empl-eures@ec.europa.eu
EURES, portale europeo della mobilità professionale. Curato dalla Direzione Occupazione e Affari Sociali della Commissione europea, il portale è finalizzato a informare e a facilitare l`incontro tra domanda e offerta di lavoro all`estero (entro i confini dei paesi europei). Pubblica le offerte di lavoro aggiornate in tempo reale, consente a chi è alla ricerca di un lavoro di pubblicare il suo curriculum e a chi invece vuole selezionare lavoratori di un altro Stato di cercare tra i curriculum pubblicati. Informa sulle condizioni di vita e di lavoro in tutti i paesi dell`Unione europea –

PER INFORMAZIONI: è possibile inviare una e-mail all`indirizzo sopraindicato oppure contattare l`help desk di assistenza EURES al numero verde 00800 4080 4080, attivo dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 18.00. Il personale risponde in lingua inglese, francese o tedesca. Altra possibilità è chiamare il servizio di assistenza (la telefonata in questo caso non è gratuita) per l`Italia, al numero 0032 (0)16271108


http://www.lavoro.gov.it/Lavoro/eures/
EURES - RETE ITALIANA: Coordinamento nazionale EURES ITALIA, presso il Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale (Direzione generale del mercato del lavoro, l`orientamento e la formazione)
. Dalla home page si ha l`elenco delle news relative a selezioni di personale per uno degli Stati membri, mentre i riferimenti di tutti i Consiglieri EURES in Italia si trovano sotto la voce "Personale EUR.E.S" del menu di destra.


 

RETE DI EURES TRANSFRONTALIERI
http://www.eures-eurazur.org/
EURAZUR (Francia - Italia): la rete copre il territorio della Liguria e della regione Provenza / Alpi - Costa Azzurra in Francia e, più in particolare, del dipartimento delle Alpi Marittime in Francia e la provincia di Imperia in Italia.

http://www.eures-transtirolia.eu/
TRANSTIROLIA (Italia - Austria - Svizzera): la rete copre il territorio dell`Alto Adige, del Tirolo e il Cantone dei Grigioni


Qui di seguito l’elenco dei
REFERENTI EURES attualmente operanti sul territorio della Regione Piemonte.


La rete dei Referenti della Regione Piemonte è coordinata dalla Consulente EURES Fiorella Sisto (Direzione Formazione Professionale - Lavoro - Coordinamento regionale), e-mail: fiorella.sisto@regione.piemonte.it

Per la Provincia di Torino coordina la Consulente EURES Patrizia Mercuri (Provincia Torino- Servizio Lavoro), e-mail: patrizia.mercuri@provincia.torino.it

- Centro per l`Impiego di Biella - sig.ra Elena Proietti Mercuri e sig.ra Laura Mosca Siez - via Maestri del Commercio 6 - tel. +390158480685 fax +390158480666 - e-mail: cpi.eures@provincia.biella.it
- Centro per l`Impiego di Novara - sig.ra Patrizia Preziosi - via San Francesco d`Assisi 12/a - tel. +390321378612-13 fax +390321378602 - e-mail: eures@provincia.novara.it
- Centro per l`impiego di Borgomanero (NO) - sig.ra Simona Sciarini - via Ugo Foscolo 8 - tel. +390322865215 fax +390322831360 - e-mail: cpi.borgomanero@provincia.novara.it
- Centro per l`Impiego di Vercelli - sig.ra Rosa Bianco - piazza Roma 17 - tel. +390161252775 fax +390161262345 - e-mail: cpi.vercelli@provincia.vercelli.it
- Centro per l`Impiego di Borgosesia (VC) - sig.ra Roberta Gusella - viale Varallo 35 - tel. +39016322200 fax +39016321523 - e-mail: cpi.borgosesia@provincia.vercelli.it

 

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Borse Fulbright per gli Stati Uniti d'America

 

 

Il programma di borse di studio Fulbright, offre una vasta tipologia di contributi destinati a chi voglia approfondire i propri studi negli Stati Uniti d'America.

Le caratteristiche delle borse sono molto variabili sia per durata (da nove mesi a cinque anni) che per limite del contributo finanziario (da un minimo di 13.000 dollari ad un massimo di 80.000) con scadenze scaglionate fra gennaio 2009 e gennaio 2010.

Nel dettaglio, le principali borse disponibili a partire dall'anno accademico 2009-2010 sono le seguenti

Borse per la frequenza di corsi universitari post-laurea (Master o Ph.D.) presso Università degli USA (a.a. 2010-2011)

         ·         3 borse di studio Fulbright Self-Placed fino ad un massimo di 38.000 dollari riservate a Laureati in tutte le discipline (titolo vecchio ordinamento o laurea magistrale) o Diplomati nei campi dell’Arte o della Musica, con ottima conocenza della lingua inglese, che abbiano già ottenuto l’ammissione alle università statunitensi.
Data di scadenza: 12 febbraio 2010

  Ulteriori opportunità con l'offerta di borse e premi specifici per singole categorie sono disponibili sul sito italiano della Commissione      Fulbright.  Per maggiori info:

 Commissione per gli Scambi Culturali fra l'Italia e gli Stati Uniti
(The U.S. - Italy Fulbright Commission)
Via Castelfidardo, 8
Roma – 00185
Tel. 06/4888.211
Fax: 06/4815680
Email: fulbright@fulbright.it Indirizzo e-mail protetto dal bots spam , deve abilitare Javascript per vederlo
Servizio Informazioni: info@fulbright.it Indirizzo e-mail protetto dal bots spam , deve abilitare Javascript per vederlo
Sedi periferiche del Servizio Informazioni della Commissione Fulbright Sede di Milano
United States Consulate
c/o Public Affairs Section
Via Principe Amedeo 2/10
Milano – 20121
Tel. 02/2903.5401
Fax: 02/ 2903.5425
Email: fulbrightmilan@fulbright.it

 

Sede di Milano
United States Consulate
c/o Public Affairs Section
Via Principe Amedeo 2/10
Milano – 20121
Tel. 02/2903.5401
Fax: 02/ 2903.5425
Email: fulbrightmilan@fulbright.it Indirizzo e-mail protetto dal bots spam , deve abilitare Javascript per vederlo

 

Sede di Napoli
United States Consulate
c/o Public Affairs Section
P.za della Repubblica
Napoli – 80122
Tel. 081/ 681.487
Fax: 081/664.207
Email: fulbrightnaples@fulbright.it Indirizzo e-mail protetto dal bots spam , deve abilitare Javascript per vederlo

 

Sede di Palermo
United States Consular Agency
c/o Public Affairs Section
Via Vaccarini, 1
Palermo – 90143
Tel. 091/346.036
Fax: 091/347.267
Email: fulbrightpalermo@fulbright.it Indirizzo e-mail protetto dal bots spam , deve abilitare Javascript per vederlo

 

 

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CONCORSO NAZIONALE DEL FUMETTO

                      ASSOCIAZIONE PRO SAN GIORGIO - BAIRO

                                     1° edizione

 

L’Associazione Pro San Giorgio di Bairo, con il patrocinio del Comune di Bairo,

presenta la prima edizione del Concorso Fumettistico “Arrivano i fumetti!!!”

La finalità del concorso è quella di incoraggiare l’espressione letteraria e artistica, che fuse

insieme, danno vita al fumetto, forma espressiva valorizzata soprattutto negli ultimi anni.

REGOLAMENTO

Sono istituite due sezioni di concorso: per adulti (oltre i 15 anni di età) e per ragazzi (fino ai

15 anni di età).

Sezione 1 – Fumetto adulti Sezione 2 – Fumetto ragazzi

Il tema del concorso è per entrambe le sezioni “Il viaggio eco – logico”.

Non saranno accettate opere che non trattino in qualche modo questo argomento.

Si concorre inviando un fumetto mai pubblicato in precedenza, composto da un massimo di

4 tavole realizzate in formato A4 con qualsiasi tecnica grafica o pittorica, a colori o in bianco e

nero. Su nessuna parte dell’opera (compreso il retro) dovranno comparire i dati identificativi

dell’autore, a pena di esclusione.

Sono ammesse al concorso solo opere inedite, non premiate o segnalate in altri concorsi.

I lavori dovranno pervenire entro e non oltre il 28/02/2010:

_ all'indirizzo di posta elettronica ilfumetto.bairo@yahoo.it allegando al testo della

mail, due file: il primo contenente l’opera, il secondo contenente la scheda di

partecipazione;

OPPURE

_ alla segreteria del premio, al seguente indirizzo: Sabrina Ricauda Aimonino

Concorso Fumettistico – Via Agliè, 19 – 10010 Bairo In busta chiusa, allegata

all’opera, andrà inviata la scheda di partecipazione.

PER OGNI SEZIONE:

Il primo classificato riceverà 150 EURO

Il secondo classificato riceverà 100 EURO

Il terzo classificato riceverà 50 EURO

La comunicazione al primo, secondo e terzo classificato avverrà tramite raccomandata. Entro

il mese successivo alla premiazione verrà pubblicata sul sito del Comune di Bairo la classifica per

ogni sezione

La partecipazione al Concorso comporta la piena accettazione del presente regolamento.

L’Autore garantisce agli organizzatori di esser l’unico Autore e l’esclusivo proprietario dell’opera.

L’Autore dà anche piena assicurazione che l’eventuale pubblicazione dell’opera non violerà, né in

tutto, né in parte, diritti di terzi di qualsiasi natura. Gli organizzatori si riterranno sollevati da

eventuali rivalse di terzi di cui risponderà esclusivamente e personalmente l’Autore.

I lavori che giungeranno oltre il termine indicato non saranno tenuti in considerazione. Non

sono concesse proroghe né ammessi ritardi, anche se dovuti a cause di forza maggiore.

La valutazione delle opere verrà effettuata da una Commissione liberamente scelta

dall’Associazione Pro San Giorgio. La segreteria fornirà le opere alla giuria prive dei dati personali.

I nomi dei giurati verranno pubblicati a selezione avvenuta. Il giudizio della Commissione è

inappellabile.

Gli organizzatori si riservano di pubblicare e riprodurre, anche nei propri siti Internet ovvero

in propri atti, documenti, materiali pubblicitari, le migliori opere inviate senza che ciò comporti

alcun preavviso né il riconoscimento di alcun diritto per gli autori se non la loro citazione e la

pubblicazione di un breve curriculum.

La premiazione ufficiale si effettuerà nel Teatro Comunale di Bairo domenica

02/05/2010. Sarà data ampia pubblicità all’evento attraverso il sito del Comune di Bairo e

comunicati agli organi di stampa locali. Per l'assegnazione del Premio è richiesta la presenza

dell'Autore vincitore. Qualora i vincitori non potessero presenziare, saranno definite insieme le

modalità di spedizione del premio. La partecipazione alla premiazione non comporterà oneri di

alcun genere per gli organizzatori.

I lavori pervenuti non saranno riconsegnati e resteranno patrimonio del Comune di Bairo.

Ai sensi del D.Lgs. 30 giugno 2003, n.196 (tutela delle persone e di altri soggetti rispetto al

trattamento dei dati personali), l’ Associazione Pro-San Giorgio di Bairo informa i concorrenti che

il trattamento dei loro dati personali, che avverrà con modalità informatiche, avrà lo scopo, oltre che

di individuare i vincitori, di identificare gli autori e artisti e di comunicare agli stessi eventuali altre

manifestazioni culturali e turistiche.

L’inosservanza di una qualsiasi norma del presente regolamento costituisce motivo di

esclusione dalla graduatoria.

Non è richiesta alcuna tassa di partecipazione.

SCHEDA DI PARTECIPAZIONE

Nome ..............................

Cognome ...............................................

Indirizzo ..................................

Telefono .................................. E-Mail ..............................................................

Età / data di nascita ............................

Sezione alla quale si partecipa: .............................

Titolo dell’Opera: ................................................

Dichiaro che l’opera (titolo: ......................................................) è mia opera originale inedita e mai

premiata. Acconsento alla sua eventuale pubblicazione o presentazione in pubblico e alla

utilizzazione dei miei dati personali a norma di legge.

NOTA BENE: LE DICHIARAZIONI HANNO VALORE LEGALE ANCHE SE SONO

MANDATE PER E-MAIL. NON OCCORRE LA FIRMA ORIGINALE

SI RICORDA CHE UNA DICHIARAZIONE FALSA, IN PARTICOLARE PER QUANTO

RIGUARDA LA PATERNITA' DELL’OPERA, E' PERSEGUIBILE ESSENDO IL PLAGIO UN

REATO.

Nuovo Premio Interrete
edizione 2010 per narrativa inedita

Il Premio Letterario Internazionale Interrete edizione 2010 è rivolto a tutte le opere di narrativa inedita in lingua italiana, senza distinzione di generi.

Art. 1 - Sono ammessi all'esame della giuria manoscritti inediti in lingua italiana, accompagnati da una dichiarazione sulla paternità dell'opera.

Art. 2 – Due (2) copie di ogni manoscritto dovranno essere inviate con allegata nota contenente indirizzo, numero telefonico, e-mail e firma dell'autore, specificando il nome del concorso a cui si partecipa, alla segreteria del Premio Interrete Agenzia Letteraria, via Milano 44, 73051 Novoli (LE), entro il 30 Aprile 2010 (farà fede il timbro postale).

Art. 3 - Consistenza del premio – L’opera migliore di narrativa sarà premiata con la pubblicazione del libro con una casa editrice a livello nazionale, con assegnazione di un numero ISBN. Il contratto di edizione è allegato al presente bando. In aggiunta sarà stipulato un accordo di rappresentanza con Interrete Agenzia Letteraria, che si occuperà di promuovere e rappresentare l'autore presso grandi realtà editoriali all'estero. Tutte le spese saranno a carico dell'Agenzia. Durante i giorni della Fiera del libro di Torino, sarà comunicato alla Stampa e agli organi di informazione, il vincitore, la cui opera sarà edita nei mesi successivi.

Art. 4 - Il giudizio della Giuria è insindacabile. La Giuria è presieduta ogni anno da operatori del settore letterario.

Art. 5Interrete Agenzia Letteraria si riserva la possibilità di stipulare successivamente accordi di rappresentanza e consulenza editoriale con gli autori delle opere più meritevoli.

Art. 6 - La partecipazione al Nuovo Premio Interrete 2010 implica l'accettazione incondizionata del presente regolamento.

Art. 7 - La quota di iscrizione è fissata in 20,00 euro per lavoro da presentare, da versare su postepay carta n.° 4023600568943528 intestata a Piergiorgio Leaci oppure in contanti in una busta chiusa.

Art. 8 Tutela dei dati personali. In relazione a quanto sancito dal D.L. 30 giugno 2003 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali”, si dichiara quanto segue:

Ai sensi dell’ART. 7-11-13-25: il trattamento dei dati personali dei partecipanti, fatti salvi i diritti di cui all’Art.7, è finalizzato unicamente alla gestione del premio. Tali dati non saranno comunicati o diffusi a terzi a qualsiasi titolo.

Ai sensi dell’ART. 23: con l’invio degli elaborati con i quali si partecipa al concorso allegare il consenso scritto espresso dall’interessato al trattamento dei dati personali.


La ricevuta del versamento o la busta vanno allegate all’invio del materiale in concorso.

 Per informazioni:

Segreteria Premio Letterario Interrete

www.interrete.itinfo@interrete.it

info line: 327.08.63.013

 

 

CONTRATTO GRATUITO DI EDIZIONE

 

 

Tra la casa editrice _____________________________________________, via _____________________________________ provincia di ________ ISBN ________________

Partita Iva _____________________________ Registrazione camera di Commercio di ______ REA ___________ (di seguito indicata come la CASA EDITRICE);

e l’autore (inserire nome, cognome, data di nascita, indirizzo e Codice fiscale) ……………… ………….. ………….

……………………. ……………. …………… ………….. …………. .… ………………….. …………… ………….. ……………… ……………….. ………………… …………..

(di seguito indicato come AUTORE).

 

si stipula e si conviene quanto segue:

 

1. L’AUTORE con la sottoscrizione del presente atto, fornisce alla CASA EDITRICE per un periodo di tempo di 3 (tre) anni -- decorrente dalla firma del presente contratto -- i diritti di sfruttamento sull’opera, della quale l’AUTORE dichiara sotto piena personale responsabilità di esserne unico e vero autore, di detenerne completamente tutti i diritti, di non aver ceduto l’opera o parti di essa, dal titolo “__________________________________________________”.

L’AUTORE garantisce che la pubblicazione dell’Opera non viola né tutto né in parte diritti di terzi, né costituisce violazione di alcuna norma penale, manlevando la CASA EDITRICE da tutti i danni e le spese che potessero derivare a quest’ultimo dall’utilizzo dei diritti ceduti con il presente contratto. L’AUTORE si impegna a prestare la propria assistenza qualora i diritti medesimi venissero violati o contestati da terzi ed anche a manlevare la CASA EDITRICE dalle pretese o azioni di tali terzi, tenendolo indenne da tutti i consequenziali danni e spese direttamente o indirettamente connessi con la pubblicazione dell’opera.

 

2. La CASA EDITRICE, con la sottoscrizione del presente atto, si obbliga verso l’AUTORE ad editare il libro in 1.000 copie in prima edizione, in differenti ristampe, (completo di editing a cura della casa editrice, ma con il visto si stampi ultimo dell’AUTORE). Inoltre la CASA EDITRICE si impegna ad inviare il libro nelle librerie ritenute idonee alla vendita e in tutti i canali distributivi (internet, Internetbookshop, 365 bookmark, Il Giornale della Libreria, Alice CD, catalogo della casa editrice e i distributori del gruppo).

Il libro sarà distribuito da LIBERDOMUS di Roma, da NDA (librerie circuito Interno 4) di Rimini, da Casalini Libri di Firenze e da LS Distribuzione editoriale di Bologna specializzato nelle biblioteche italiane e straniere, in tutte le librerie ritenute idonee alla vendita. Il libro sarà venduto all’estero sul canale AbeBooks.it. Il testo avrà una pagina personale web sul sito internet della casa editrice.

L’AUTORE riceverà 5 (cinque) copie omaggio del libro di cui potrà disporre liberamente e che non rientrano nel conteggio delle royalties.

 

3. Il libro avrà le seguenti caratteristiche: carta avorio o bianca grammi 90, rilegatura in brossura, copertina 260 grammi su base bianca, stampa interna 1+1, copertina 4+4. Formato 14X20,5 (circa).

 

4. L’AUTORE dichiara di volersi avvalere -- finché non interverrà tra i sottoscrittori del presente atto una nuova scrittura che disponga diversamente -- di uno sconto sul prezzo di copertina delle copie che intenderà acquistare, pari al 20%. L’iva è assolta dall’editore.

 

5. La CASA EDITRICE avrà facoltà di disporre liberamente e a propria discrezione di invii promozionali, al fine di pubblicizzare e diffondere il libro, senza alcun limite di copie. Nulla è dovuto all’AUTORE per le copie omaggio regolate dal presente contratto, destinate a saggi, stampa, omaggi per la diffusione dell’Opera, per le copie di scarto, e per quelle che per motivi di deterioramento dovessero risultare invendibili e dovessero quindi venire inviate direttamente al macero.

 

6. Col presente contratto l’AUTORE e la CASA EDITRICE stabiliscono che i diritti di utilizzazione dell’opera, ivi compresi quelli dipendenti dall’eventuale collaborazione e trasformazione dell’opera stessa (traduzione - partecipazione a premi letterari - adattamenti radiofonici, cinematografici e televisivi - registrazione fotografiche), nell’eventualità di cessione e/o utilizzazione dell’opera,  saranno suddivisi nella quota del 50% al netto delle spese degli oneri fiscali. L’AUTORE riconosce la facoltà alla CASA EDITRICE di trasferire a terzi in qualsiasi forma in Italia e in tutto il mondo tutti o parti dei diritti di utilizzazione economica dell’opera derivanti dal contratto. La CASA EDITRICE  informerà l’AUTORE delle concessioni o delle licenze concesse a terzi (art. 132 legge n. 633/41).

 

7. L’AUTORE resta e rimarrà proprietario dei diritti dell’opera. Trascorso il periodo come al punto 1, entrambe le parti non avranno alcun vincolo legale, fiscale, contrattuale e editoriale ed entrambe le parti accettano la formula del nulla dare, nulla avere.

 

8. L’AUTORE percepirà il 10% sul prezzo di copertina (a partire dalla copia 6 fino alla 1.000 copie vendute) da saldare trascorsi 6 mesi dal ritiro del Reso di deposito delle librerie competenti. Entrambe le parti stabiliscono che le copie ordinate direttamente dall’AUTORE e scontate del 20% sul prezzo di copertina saranno escluse dal conteggio delle royalties. La CASA EDITRICE si impegna ogni anno ad inviare il resoconto del venduto. Al termine del contratto le copie non vendute prima di essere avviate al macero o rivenduti saranno offerte all’AUTORE, in base all’art. 133 della legge n.633/41, con uno sconto del 50% sul prezzo di copertina.

Il prezzo di copertina è stabilito in comune accordo tra le parti in euro ________

 

9. La CASA EDITRICE si obbliga verso l’AUTORE a pubblicare l’opera entro il termine previsto dalla legge n. 633/41 art. 127, in volume, classificato bibliograficamente con codice identificativo ISBN. L’AUTORE ha piena facoltà di scelta sia della immagine della copertina, che della quarta di copertina. Per tutte le immagini l’AUTORE dichiara e garantisce che per tutte le parti d’opera tutelate dal diritto d’autore, egli ha acquistato o ne detiene documento d’uso senza limite di tempo, di territorio, di lingua, di forma, di diritto di libera utilizzazione dagli aventi diritto o da chi ne detiene l’uso, in aderenza al presente contratto e senza alcun costo o spesa per la CASA EDITRICE.

LA CASA EDITRICE ha l’obbligo di inviare le bozze del lavoro per il “visto si stampi”. L’AUTORE dovrà firmare ogni pagina delle bozze apportando le ultime dovute e necessarie variazioni. L’AUTORE consegnerà le bozze entro e non oltre 30 giorni dal ricevimento. Le correzioni non dipendenti da refusi tipografici non dovranno superare il 3% del testo. Le spese relative alla correzioni con ristampa dell’opera verranno addebitate all’AUTORE. L’AUTORE, nel limite delle sue possibilità, si rende disponibile per eventuali interviste radiofoniche e/o televisive e partecipazioni a trasmissioni televisive e radiofoniche. Altresì l’AUTORE è disponibile a partecipare ad eventi letterari, librari e/o presentazioni. L’AUTORE chiede che il manoscritto inviato alla CASA EDITRICE non sia riconsegnato.

 

10. La CASA EDITRICE provvederà, a sue cure e spese, ai sensi del DPR n. 252 del 3 maggio 2006 a depositare copie del libro presso le Biblioteche nazionali centrali (Firenze e Roma) e presso la Biblioteca Alessandrina di Roma, per la loro registrazione e conservazione.

 

11. Il presente contratto si estinguerà trascorso il periodo come stabilito al punto 1, e allorché la CASA EDITRICE avrà provveduto alla stampa dell’opera, agli invii promozionali di cui al punto 2, alla distribuzione e la richiesta di Reso di deposito che verrà effettuata alla scadenza del contratto.

 

12. Per quanto non espressamente previsto nel presente contratto le parti rinviano alla normativa vigente (Legge 22 aprile  1941 n. 633).

 

13. L’AUTORE rinuncia al timbro SIAE ritenendo sufficienti le dichiarazioni di stampa della CASA EDITRICE.

 

14. Il presente contratto è regolato dal diritto italiano e per qualsiasi controversia unico foro competente sarà quello di  __________

 

Redatto in duplice copia, letto, confermato e sottoscritto dalle parti.

 

_______________, lì ____________________________________________________________

 

AUTORE

__________________________________________________________________

 

CASA EDITRICE ___________________________________________________________

(nella persona del suo legale rappresentante)

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P  R  E  M  I  O     N  A  B  O  K  O  V     P  E  R      O  P  E  R  E     E   D  I  T   E 

E  d  i  z  i  o  n  e     2  0  1 0

 

Scadenza: 30 settembre 2010

 

Art. 1 - Il Premio Letterario Internazionale Nabokov nasce per sostenere e promuovere le opere edite, dando visibilità alle stesse e ai suoi autori. Il Premio è aperto ai libri di narrativa, di saggistica e poesia editi in Italia.

 

Art. 2 - Sono ammessi all'esame della giuria lavori editi (quindi pubblicati da una casa editrice, con numero ISBN) in lingua italiana.

 

Art. 3 - Al Premio possono partecipare scrittori e poeti di tutte le nazionalità e senza limite di età, inviando nei termini stabiliti dal presente regolamento le opere di cui agli articoli successivi.

 

Art. 4 - Il Premio Letterario si articola in tre sezioni: Narrativa, Saggistica e Poesia.     

 

Art. 5 – Due (2) copie di ogni libro partecipante dovranno essere inviate con allegata nota con indirizzo, numero telefonico, e-mail e firma dell'autore alla segreteria del Premio Interrete Agenzia Letteraria, Via Milano 4473051 Novoli, Lecce entro il 30 settembre 2010 (farà fede il timbro postale).

 

Art. 6 - Consistenza del premio: presentazione e promozione a livello nazionale dei libri vincitori. Rappresentanza letteraria nazionale di Interrete Agenzia Letteraria per un anno. La presentazione dei libri vincitori avverrà a Lecce, in un incontro tra gli autori. I vincitori riceveranno targhe, mentre i segnalati, attestati di merito. Gli elenchi dei vincitori saranno poi inseriti on-line nei più importanti siti di letteratura in internet.

 

Art. 7  - Il giudizio della Giuria è insindacabile. La Giuria è presieduta ogni anno da operatori del settore letterario e dal Dott. Piergiorgio Leaci.

 

Art. 8  - La partecipazione al Premio Letterario Internazionale Nabokov implica l'accettazione incondizionata del presente regolamento.

 

Art. 9 - La quota di iscrizione è fissata in 15,00 euro da versare su postepay carta n.° 4023600568943528intestata a Piergiorgio Leaci, oppure in contanti in una busta chiusa.

 

ART. 10 Tutela dei dati personali. In relazione a quanto sancito dal D.L. 30 giugno 2003 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali”, si dichiara quanto segue:

Ai sensi dell’ART. 7-11-13-25: il trattamento dei dati personali dei partecipanti, fatti salvi i diritti di cui all’Art.7, è finalizzato unicamente alla gestione del premio. Tali dati non saranno comunicati o diffusi a terzi a qualsiasi titolo.

Ai sensi dell’ART. 23: con l’invio degli elaborati con i quali si partecipa al concorso allegare il consenso scritto espresso dall’interessato al trattamento dei dati personali.

 
La ricevuta del versamento o la busta vanno allegate all’invio del materiale in concorso.

 

Per informazioni:

 

Segreteria Premio Letterario Nabokov

www.interrete.it – info@interrete.it

info line: 327.08.63.013

 

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